Sport tashkilotlarida murabbiylar va sportchilar bilan ishlash jarayonini zamonaviy kadrlar boshqaruvi yondashuvlari asosida tizimlashtirish va motivatsiya hamda natijadorlikni oshirish omillarini ilmiy asoslash

Авторы

  • Xasan Saparov Автор

DOI:

https://doi.org/10.5281/zenodo.18443436

Ключевые слова:

sport tashkiloti, sport menejmenti, kadrlar boshqaruvi, murabbiylar boshqaruvi, sportchi bilan ishlash, motivatsiya, rag‘batlantirish, kompetensiya modeli, samaradorlik indikatorlari, natijadorlikni baholash, jamoa iqlimi, liderlik, ichki kommunikatsiya, kadrlar siyosati, sport natijalari barqarorligi.

Аннотация

Ushbu maqolada sport tashkilotlarida murabbiylar va sportchilar bilan ishlash jarayonini zamonaviy
kadrlar boshqaruvi (HRM) yondashuvlari asosida tizimlashtirish, motivatsiya mexanizmlarini kuchaytirish va natijadorlikni
barqaror oshirish omillari ilmiy-nazariy hamda amaliy jihatdan yoritiladi. Tadqiqotning markazida sport muassasasida
“kadrlar zanjiri”ning uzviyligi - tanlash va joylashtirish, moslashtirish, malaka oshirish, baholash, rag‘batlantirish, ichki
kommunikatsiya va jamoaviy iqlimni boshqarish - turadi. Maqolada murabbiy mehnati natijasini faqat musobaqa medallari
bilan o‘lchab qo‘yish yetarli emasligi, sportchi rivojlanishi, jarohatlar profilaktikasi, intizom, psixologik barqarorlik va ta’limiy
ko‘rsatkichlar kabi mezonlar ham kompleks baholash tizimiga kiritilishi lozimligi asoslanadi.

Биография автора

  • Xasan Saparov

    Termiz davlat pedagogika instituti
    Moliya-iqtisod ishlari bo‘yicha prorektor

Библиографические ссылки

1. G‘ulomov Z T, Nabiullin R X, Kamilova G Z. Jismoniy tarbiya va sport menejmenti. Darslik. Toshkent. Fan va texnologiya.

2015. 292 b.

2. Zolotov M I, Kuzin V V, Kutepov M E, Seyranov S G. Menedjment i ekonomika fizicheskoy kultury i sporta. Uchebnoe

posobie. Moskva. Akademiya. 2001. 426 s.

3. Maslova I N, Nadtochiy I O. Sportivnyy menedjment ot teorii k praktike. Uchebnoe posobie. Voronej. 2022.

4. Punich S V, Vasileva V S, Gorovenko E S. Menedjment v fizicheskoy kulture i sporte. Uchebnoe posobie. Sankt Peterburg.

Politeh Press. 2022.

5. Hoye R, Nicholson M, Smith A, Stewart B. Sport Management Principles and Applications. 5th edition. London. Routledge.

2018.

6. Chelladurai P. Managing Organizations for Sport and Physical Activity. 4th edition. Scottsdale. Holcomb Hathaway.

2013.

7. Slack T, Parent M M. Understanding Sport Organizations. 3rd edition. Champaign. Human Kinetics. 2006.

8. Weinberg R S, Gould D. Foundations of Sport and Exercise Psychology. 7th edition. Champaign. Human Kinetics.

2019.

9. Deci E L, Ryan R M. The what and why of goal pursuits human needs and the self determination of behavior. American

Psychologist. 2000. Vol. 55. No 1. P. 68 78.

10. Vallerand R J, Losier G F. An integrative analysis of intrinsic and extrinsic motivation in sport. Journal of Applied Sport

Psychology. 1999. Vol. 11. No 1. P. 142 169.

Опубликован

2026-01-20

Как цитировать

Sport tashkilotlarida murabbiylar va sportchilar bilan ishlash jarayonini zamonaviy kadrlar boshqaruvi yondashuvlari asosida tizimlashtirish va motivatsiya hamda natijadorlikni oshirish omillarini ilmiy asoslash. (2026). MAKTABGACHA VA MAKTAB TA’LIMI JURNALI, 4(1). https://doi.org/10.5281/zenodo.18443436