KASBIY O‘ZINI ANGLASH VA O‘ZINI RIVOJLANTIRISH MOTIVLARI
DOI:
https://doi.org/10.5281/zenodo.17882003Ключевые слова:
Kasbiy o‘zini anglash, o‘zini rivojlantirish, motivatsiya, shaxsiy rivojlanish, kasbiy faoliyat, mehnat bozori, kasbiy yo‘nalish, o‘zini baholash, ichki motivlar, tashqi motivlar, kasbiy tanlov, shaxs rivoji, kompetensiyaАннотация
Bugungi globallashuv va raqobat kuchaygan davrda har bir insondan o‘z kasbiy salohiyatini chuqur
anglash, o‘zini doimiy rivojlantirib borish, yangiliklarga ochiq bo‘lish talab etiladi. Kasbiy o‘zini anglash — bu insonning
o‘z qobiliyatlari, qiziqishlari, qadriyatlari va hayotiy maqsadlarini kasbiy faoliyat bilan uyg‘unlashtirish jarayonidir. Shu
jarayonda motivlar — ya’ni ichki rag‘batlantiruvchi kuchlar muhim o‘rin tutadi. Kasbiy o‘zini anglash jarayoni insonning
shaxsiy rivojlanishida markaziy o‘rinni egallaydi. Chunki o‘zini anglagan shaxs kimligini, qanday imkoniyatlarga ega
ekanini, nimalarga erishmoqchi ekanini aniq biladi. Bunday inson o‘z hayot yo‘lini ongli ravishda belgilaydi, maqsad sari
qat’iy intiladi va kasbiy faoliyatini shunchaki mehnat emas, balki o‘zini ifoda etish vositasi sifatida ko‘radi
Библиографические ссылки
1. Benedict, R.A. (2017). Self-identity and career orientation among students. New York: Academic Press.
2. Kuznetsova, N.S. (2019). Kasbiy yo‘naltirish jarayonida psixologik omillar va ularning ta’siri. Moskva: Pedagogika.
3. Petrova, O.V. (2016). Kasbiy o‘zini anglash va shaxsiy rivojlanish. Tashkent: O‘zbekiston ta’lim nashriyoti.
4. Tajoyan, A.A. (2020). Psixologiya va kasbiy tanlov: Tahlil va yangi yondashuvlar. Moskva: Intelektual rivojlanish
Загрузки
Опубликован
Выпуск
Раздел
Лицензия
Copyright (c) 2025 MAKTABGACHA VA MAKTAB TA’LIMI JURNALI
Это произведение доступно по лицензии Creative Commons «Attribution» («Атрибуция») 4.0 Всемирная.
